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  • Emploi

    Intérim : l’embauche des travailleurs handicapés facilitée

    La loi Pénicaud « Pour la liberté de choisir son avenir professionnel » permet aux entreprises d’employer des intérimaires reconnus travailleurs handicapés sans obligation de se justifier par un surcroit de travail. Les explications de Johan Titren, directeur égalité des chances du groupe Adecco et président du Club Handicap et Compétences.
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  • Emploi

    La RQTH c’est quoi ?

    La reconnaissance de qualité de travailleur handicapé (RQTH) est purement volontaire et personnelle, en aucun cas obligatoire pour travailler. Mais alors, quel intérêt ? On fait le point sur la définition, les droits et les conditions pour l’obtenir
    5/5 étoiles 58141 Visites 22 commentaires
  • Emploi

    Congé du proche aidant : ce qu'il faut savoir

    Le congé du proche aidant pourra bénéficier à tout salarié qui s'occupe d'un proche malade, âgé ou handicapé.
    4/5 étoiles 5075 Visites 4 commentaires
  • Emploi

    DuoDay : mieux intégrer le handicap en entreprise

    Le 16 mai 2019, place à l’opération DuoDay : dans les entreprises, collectivités et associations, des professionnels volontaires vont forer des duos avec des personnes en situation de handicap. Pourquoi ? On vous explique tout !
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  • Emploi

    Malades, handicapés, aidants : que faire d'un CV à trous ?

    Retrouver un emploi après une interruption professionnelle n’est pas forcément un handicap qu’il faudrait cacher. Cependant, cette coupure, dont les causes sont personnelles, appartient au parcours qu’un candidat et il faut la présenter lorsqu’on postule. Que dire au recruteur de sa situation ? Comment rédiger un bon CV à trous et se préparer à l’entretien d’embauche en 8 points.
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  • Emploi

    Malade, handicapé, quand bénéficier d'une retraite à taux plein ?

    Les salariés du secteur privé qui ne peuvent plus travailler en raison d’un problème de santé peuvent demander une retraite pour invalidité. Elle permet de partir dès 62 ans avec une retraite à taux plein, quelle que soit la durée d’assurance retraite. Il faut cependant justifier d’une incapacité de travail de 50 % au moins.
    5/5 étoiles 10721 Visites 6 commentaires
  • Emploi

    Travail et handicap : des droits pour une retraite anticipée

    Partir avant l’âge légal avec une retraite à taux plein est possible si vous avez travaillé avec un handicap. Connaissez-vous les conditions de la retraite anticipée ? Etes-vous concernés ? Hizy fait le point pour vous.
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  • Emploi

    Un travail après la retraite pour invalidité : Christine raconte

    En arrêt de travail pour maladie chronique, Christine a dû se soumettre au contrôle régulier d’un médecin expert pour renouveler ses congés maladie. Un stress qui a aggravé sa myasthénie. Pour protéger sa santé, elle a demandé la retraite pour invalidité. Elle nous raconte son parcours pour partir à la retraite plus tôt avec un handicap.
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  • Emploi

    Emploi accompagné : le chaînon manquant

    Votre enfant cherche un emploi ? Un nouveau dispositif devrait faciliter son intégration dans le monde du travail.
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  • Emploi

    Pension d'invalidité, retraite, reconversion : Barbara en parle

    Barbara a été contrainte de quitter son poste à cause de son endométriose. Depuis, son objectif est d’adapter ses conditions de travail à son état de santé. Aussi, malgré ses 33 ans, elle réfléchit à l’impact de sa maladie sur sa retraite. Pour elle-même et pour les autres.
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  • Emploi

    Qu'est ce que le congé de solidarité familiale ?

    Le congé de solidarité familiale (non rémunéré) permet à tout salarié de s’absenter pour assister un proche souffrant d’une pathologie mettant en jeu le pronostic vital.
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  • Emploi

    Intérim, concours : 2 pistes après un arrêt de travail

    Le CDI dans le privé n’est pas forcément la voie la plus accessible pour retrouver un travail après interruption professionnelle causée par une maladie, un handicap, ou les soins apportés à un proche. Quelques pistes alternatives retenues par Hizy, en particulier lorsqu’on peut faire valoir une reconnaissance de situation de handicap.
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  • Emploi

    Emploi des personnes handicapées : où en est la France ?

    Handicap International organise le Harkin Summit les 8 et 9 avril 2019 à Paris. L’occasion pour l’association de faire le point sur l’intégration des personnes handicapées dans le monde du travail en France. Son directeur social et inclusion Hervé Bernard évoque pour Hizy l’avancée mondiale, pays occidentaux et États en voie de développement.
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  • Emploi

    Vos atouts pour redémarrer après une rupture professionnelle

    Il peut être urgent de retravailler lorsqu’on a été malade, handicapé, ou qu’on a consacré son temps à un proche. Pourtant, il faut prendre le temps de procéder par étapes. L’élaboration d’un projet professionnel est un parcours unique et personnel, pour lequel lorsqu’on a connu une grosse coupure au travail, un accompagnement est indispensable.
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